Как отдыхаем на майские праздники в 2012 году Печать

Каждый год возникает вопрос: как в мае распределят выходные? Когда отдыхаем, а в какие дни работаем? Просьбы россиян о сокращении новогодних каникул в пользу увеличения майских праздников так и не были услышаны, хотя это и понятно – как логично объяснить перенос? Просто так, потому что удобно? Тогда начнется… хотя, конечно, жаль. Но, ведь, иногда нам везет – праздники выпадают в мае так, что мы получаем довольно длинные майские каникулы. А как удобно под них подстраивать отпуск, увеличивая его тем самым на изрядный срок!

В этом году не получилось «склеить» майские праздники и мы получили 2 блока увеличенных выходных, хотя из-за этого придется отработать накануне взамен 5 дней – все 6, да и после – ещё одну субботу.

Согласно постановлению от 15 марта 2012 г. №201 «О внесении изменения в постановление Правительства Российской Федерации от 20 июля 2011 г. № 581» Дополнить постановление Правительства Российской Федерации от 20 июля 2011 г. № 581 «О переносе выходных дней в 2012 году» (Собрание законодательства Российской Федерации, 2011, № 30, ст. 4638) после абзаца третьего абзацами следующего содержания:

Переносится выходной «с субботы 5 мая на понедельник 7 мая»;
а также «с субботы 12 мая на вторник 8 мая».

Итого на майских праздниках у россиян будет неделя с тремя нерабочими днями: 29 апреля, 30 апреля и 1 мая. Затем работаем 4 дня и отдыхаем ещё 4 дня подряд - 6, 7, 8 и 9 мая. Незабываем, что 12 мая (суббота) нам придется работать… потом - один выходной и возвращаемся к привычному пятидневному графику.

Согласно статье 112 Трудового кодекса Российской Федерации нерабочими праздничными днями в производственном календаре являются:
• 1 мая — Праздник Весны и Труда
• 9 мая — День Победы

Незабываем также, что в предпраздничные дни, т.е. 28 апреля (суббота) и 5 мая (суббота), рабочий день укорачивается на 1 час.